PC Bonus

Het Kan nuttig zijn bepaalde van uw werknemers eens een extra motivatie te geven.

Dit kan eigenlijk met veel minder rompslomp dan vroeger ten tijde van het pc-privé-project. Mits enkele criteria waaronder de belangrijkste de inkomensgrens is ( max 29.900,00 Euro bruto ), kan de werkgever de factuur betaald door de werknemer gewoon terugbetalen en fiscaal als beroepskost ( 62 ) inbrengen. Dit voordeel wordt niet belast aan de kant van de werknemer.

Meer gedetailleerde info vindt u hieronder.
Voor bijkomende vragen staan wij van Inside Parts ter uwer beschikking.
Wij kunnen samen met u een creatief plan op maat uitwerken.

Geef een laptop als bonus

Met PC Bonus beloont u uw werknemers met een computerpakket met internet. Zo krijgt u gemotiveerde werknemers en brengt u meer IT-kennis in uw organisatie. Deze bonus kan oplopen tot maar liefst 760 euro en is volledig fiscaal aftrekbaar. Profiteer dus meteen van PC Bonus, want zo versterkt u voordelig de band met uw werknemers én het imago van uw organisatie.

Als werkgever zit u natuurlijk niet op extra rompslomp te wachten. De PC Bonus-regeling is daarom sterk vereenvoudigd. Uw werknemer (brutojaarloon maximaal 29.900 euro) koopt zelf een pc of laptop en geeft u een kopie van het aankoopbewijs. U vergoedt de aankoop direct aan de werknemer en voert deze op voor fiscale vrijstelling in uw belastingsaangifte.
Reeds 30.000 bedrijven ontvingen een oproep om aan PC Bonus deel te nemen. Doe mee en help de digitale kloof in België te verkleinen! Meer weten over PC Bonus? Bekijk de veelgestelde vragen over PC-Bonus  van Fedict.

Klik hier voor meer uitleg (officiële website)

Vergroot uw slagkracht met PC Bonus:

• Gemotiveerde werknemers, hogere productiviteit
• Meer IT-kennis in uw bedrijf, meer slagkracht
• Meer flexibiliteit, het werk kan mee naar huis
• Volledig fiscaal aftrekbare bonus tot € 760,-
• Eenvoudig, u hoeft niets te organiseren